Política de privacidad y protección de datos

¿Quién se responsabiliza del tratamiento de tus datos?

Cualquier persona tiene derecho a obtener confirmación sobre si estamos tratando datos personales que les conciernen o no. En este sentido, tienes derecho a solicitar:

  • Acceso: La persona que nos facilita sus datos tendrá derecho a obtener del responsable del tratamiento confirmación de si se están tratando o no los datos que le concierne, así como información detallada acerca de determinados aspectos del tratamiento que se esté llevando a cabo.
  • Rectificación: La persona que nos facilita sus datos tendrá derecho a obtener la rectificación de los datos personales inexactos que le conciernen o a que se completen aquellos que fueran incompletos.
  • Supresión: La persona que nos facilita sus datos tendrá derecho a solicitar la supresión de sus datos personales; en todo caso la supresión estará sujeta a los límites establecidos en la norma reguladora.
  • Limitación de su tratamiento: La persona que nos facilita sus datos tendrá derecho a solicitar la limitación del tratamiento de sus datos de carácter personal.
  • Oposición al tratamiento: En determinadas circunstancias, y por motivos relacionados con su situación particular, las personas que nos facilitan sus datos podrán oponerse al tratamiento de los mismos. La entidad dejará de tratarlos, salvo por motivos legítimos, imperiosos, o el ejercicio o la defensa de posibles reclamaciones.
  • Derecho a la portabilidad de sus datos: La persona que nos facilita sus datos tendrá derecho a recibir los datos personales que le incumban, aquellos que haya facilitado a la persona responsable del tratamiento, en un formato estructurado, de uso común y de lectura mecánica, así como a transmitirlos a cualquiera otra persona que pueda ser responsable del tratamiento.

Puede ejercer los referidos derechos dirigiéndose a la persona responsable. Para ello, puede utilizar los datos de contacto facilitados al inicio del presente documento. Si desea obtener información adicional respecto al ejercicio de sus derechos, también puede dirigirse a la Agencia Española de Protección de Datos (AEPD). Asimismo, le informamos que, y si lo cree oportuno, tiene el derecho a retirar en cualquier momento el consentimiento otorgado para alguna finalidad específica, sin que ello afecte a la licitud del tratamiento, basado en el consentimiento previo a su retirada. En el caso de que entienda que no se han atendido adecuadamente sus derechos, puede presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos (C/ Jorge Juan, 6 – 28001 Madrid o en www.agpd.es).

¿Cuáles son las principales actividades de tratamiento que realizamos?

Tratamiento Clientes
Base jurídica
  • Tratamiento necesario para la ejecución de un contrato en el que el interesado es parte o para la aplicación a petición de este de medidas precontractuales.
  • Consentimiento: el interesado dio su consentimiento para el tratamiento de sus datos personales para uno o varios fines específicos.
  • Interés legítimo: Tratamiento es necesario para la satisfacción de intereses legítimos perseguidos por el responsable del tratamiento o por un tercero, siempre que sobre dichos intereses no prevalezcan los intereses o los derechos y libertades fundamentales del interesado que requieran la protección de datos personales, en particular cuando el interesado sea un niño.
Fines del tratamiento
  • Gestión de la relación con los clientes para el cumplimiento de la relación contractual derivada de nuestros servicios de consultoría tecnológica.
  • Gestión fiscal, contable y administrativa derivada de nuestra facturación.
Colectivos
  • Clientes
Tipos de datos
  • NIF/DNI.
  • Nombre y apellidos.
  • Dirección.
  • Teléfono.
  • Firma.
  • Dirección de correo electrónico.
  • Académicos/Profesionales.
  • Datos bancarios.
  • Transacciones de bienes y servicios.
Destinatarios
  • Registros públicos.
  • Administración tributaria.
  • Otros organismos de la administración pública.
  • Bancos/Cajas de ahorro y Cajas rurales.
  • Encargados del tratamiento.
Transferencias internacionales
  • No están previstas transferencias internacionales de los datos.
Plazo de supresión
  • Los previstos por la legislación fiscal respecto a la prescripción de responsabilidades y cuando el cliente así lo solicite.
Tratamiento Recursos humanos
Base jurídica
  • Tratamiento necesario para la ejecución de un contrato laboral.
  • Tratamiento necesario para el cumplimiento de una obligación legal.
  • Interés legítimo: Tratamiento es necesario para la satisfacción de intereses legítimos perseguidos por el responsable del tratamiento o por un tercero, siempre que sobre dichos intereses no prevalezcan los intereses o los derechos y libertades fundamentales del interesado que requieran la protección de datos personales, en particular cuando el interesado sea un niño.
Fines del tratamiento
  • Gestión del personal y relación laboral con los empleados incluida la formación.
  • Prevención de riesgos laborales y vigilancia de la salud.
  • Registro diario de jornada laboral.
  • Elaboración y abono de nóminas, seguros sociales y cotizaciones.
Colectivos
  • Empleados
Tipos de datos
  • NIF/DNI.
  • Nº SS/Mutualidad.
  • Nombre y apellidos.
  • Dirección.
  • Teléfono.
  • Firma.
  • Dirección de correo electrónico.
  • Características personales / Datos Biométricos (Huella Dactilar).
  • Académicos/Profesionales.
  • Detalles de empleo.
  • Datos bancarios.
  • Otros datos económicos, financieros y de seguros.
Destinatarios
  • Organismos de la Seguridad Social.
  • Administración tributaria.
  • Encargados del tratamiento.
  • Bancos/Cajas de ahorro y Cajas rurales.
  • Compañías Aseguradoras.
Transferencias internacionales
  • No están previstas transferencias internacionales de los datos.
Plazo de supresión
  • Todos los datos se suprimirán cuando finalice la relación contractual con el trabajador y siempre respetando los plazos legales previstos por la legislación laboral, y de otras legislaciones que afectasen, respecto a la prescripción de responsabilidades. Para el registro diario de jornada se guardarán durante 4 años. Los datos se conservarán durante 5 años en base al RD 5/2000 por el que se aprueba la Ley sobre Infracciones y sanciones en el orden social.
Tratamiento Curriculum y procesos de selección
Base jurídica
  • Consentimiento: el interesado dio su consentimiento para el tratamiento de sus datos personales para uno o varios fines específicos.
  • Interés legítimo: Tratamiento es necesario para la satisfacción de intereses legítimos perseguidos por el responsable del tratamiento o por un tercero, siempre que sobre dichos intereses no prevalezcan los intereses o los derechos y libertades fundamentales del interesado que requieran la protección de datos personales, en particular cuando el interesado sea un niño.
Fines del tratamiento
  • Gestión de los curriculum recibidos y de los procesos de selección de candidatos a puestos de trabajo en la entidad.
Colectivos
  • Solicitantes.
  • Candidatos.
Tipos de datos
  • NIF/DNI.
  • Nº SS/Mutualidad.
  • Nombre y apellidos.
  • Dirección.
  • Teléfono.
  • Firma.
  • Dirección de correo electrónico.
  • Características personales / Datos Biométricos (Huella Dactilar).
  • Académicos/Profesionales.
  • Detalles de empleo.
  • Datos bancarios.
  • Otros datos económicos, financieros y de seguros.
Destinatarios
  • Organismos de la Seguridad Social.
  • Administración tributaria.
  • Encargados del tratamiento.
  • Bancos/Cajas de ahorro y Cajas rurales.
  • Compañías Aseguradoras.
Transferencias internacionales
  • No están previstas transferencias internacionales de los datos.
Plazo de supresión
  • Todos los datos se suprimirán cuando finalice la relación contractual con el trabajador y siempre respetando los plazos legales previstos por la legislación laboral, y de otras legislaciones que afectasen, respecto a la prescripción de responsabilidades. Para el registro diario de jornada se guardarán durante 4 años. Los datos se conservarán durante 5 años en base al RD 5/2000 por el que se aprueba la Ley sobre Infracciones y sanciones en el orden social.
Tratamiento Proveedores
Base jurídica
  • Tratamiento necesario para la ejecución de un contrato en el que el interesado es parte o para la aplicación a petición de este de medidas precontractuales.
  • Interés legítimo: Tratamiento es necesario para la satisfacción de intereses legítimos perseguidos por el responsable del tratamiento o por un tercero, siempre que sobre dichos intereses no prevalezcan los intereses o los derechos y libertades fundamentales del interesado que requieran la protección de datos personales, en particular cuando el interesado sea un niño.
Fines del tratamiento
  • Gestión de la relación con los Proveedores.
  • Gestión fiscal, contable y administrativa derivada de la relación contractual.
Colectivos
  • Proveedores.
Tipos de datos
  • NIF/DNI.
  • Nombre y apellidos.
  • Dirección.
  • Teléfono.
  • Firma.
  • Dirección de correo electrónico.
  • Información comercial.
  • Datos bancarios.
  • Transacciones de bienes y servicios.
Destinatarios
  • Administración tributaria.
  • Bancos/Cajas de ahorro y Cajas rurales.
  • Encargados del tratamiento.
Transferencias internacionales
  • No están previstas transferencias internacionales de los datos.
Plazo de supresión
  • Los previstos por la legislación fiscal respecto a la prescripción de responsabilidades y cuando el cliente así lo solicite.
Tratamiento Contactos
Base jurídica
  • Interés legítimo: Tratamiento es necesario para la satisfacción de intereses legítimos perseguidos por el responsable del tratamiento o por un tercero, siempre que sobre dichos intereses no prevalezcan los intereses o los derechos y libertades fundamentales del interesado que requieran la protección de datos personales, en particular cuando el interesado sea un niño.
  • Consentimiento: el interesado dio su consentimiento para el tratamiento de sus datos personales para uno o varios fines específicos.
Fines del tratamiento
  • Gestión de los datos personales de personas de contacto relacionados con nuestra entidad y actividad, con clientes activos o clientes potenciales, proveedores, o colaboradores externos.
  • Atención de solicitudes de información y presupuesto sobre nuestros servicios de consultoría tecnológica.
  • La Realización de acciones y comunicaciones comerciales y de marketing para informar y fidelizar clientes.
Colectivos
  • Personas de contacto.
Tipos de datos
  • Nombre y apellidos.
  • Teléfono.
  • Dirección de correo electrónico.
  • Información comercial.
Destinatarios
  • No están previstas cesiones de datos.
Transferencias internacionales
  • No están previstas transferencias internacionales de los datos.
Plazo de supresión
  • Se conservarán los datos mientras se mantenga contacto con los interesados y se suprimirán dentro de un plazo máximo de seis (6) años desde el último contacto.
Tratamiento Videovigilancia
Base jurídica
  • Interés legítimo: Tratamiento es necesario para la satisfacción de intereses legítimos perseguidos por el responsable del tratamiento o por un tercero, siempre que sobre dichos intereses no prevalezcan los intereses o los derechos y libertades fundamentales del interesado que requieran la protección de datos personales, en particular cuando el interesado sea un niño.
Fines del tratamiento
  • Garantizar la seguridad de personas, bienes e instalaciones.
Colectivos
  • Personas captadas por las cámaras de videovigilancia (clientes, contactos, empleados, candidatos, proveedores, etc.)
Tipos de datos
  • Imagen.
Destinatarios
  • No están previstas cesiones de datos, aunque en su caso podrían serlo a favor de los cuerpos y fuerzas de seguridad del Estado, la Fiscalía y los juzgados y tribunales de Justicia.
Transferencias internacionales
  • No están previstas transferencias internacionales de los datos.
Plazo de supresión
  • Las imágenes se conservarán por un plazo máximo de un mes (30 días) a contar desde la fecha de su recogida, sin perjuicio de conservarse bloqueadas a disposición de las autoridades competentes, en caso de haber captado hechos ilícitos o irregulares.
Tratamiento Marketing
Base jurídica
  • Consentimiento: el interesado dio su consentimiento para el tratamiento de sus datos personales para uno o varios fines específicos.
  • Interés legítimo: Tratamiento es necesario para la satisfacción de intereses legítimos perseguidos por el responsable del tratamiento o por un tercero, siempre que sobre dichos intereses no prevalezcan los intereses o los derechos y libertades fundamentales del interesado que requieran la protección de datos personales, en particular cuando el interesado sea un niño.
Fines del tratamiento
  • Realización de acciones y comunicaciones comerciales y de marketing para informar y fidelizar clientes y contactos.
  • Encuestas de satisfacción.
Colectivos
  • Clientes.
  • Contactos.
Tipos de datos
  • Nombre y apellidos.
  • Dirección.
  • Teléfono.
  • Dirección de correo electrónico.
Destinatarios
  • No están previstas cesiones de datos.
Transferencias internacionales
  • No están previstas transferencias internacionales de los datos.
Plazo de supresión
  • Los datos se suprimirán una vez concluido el proceso de selección y en caso de no existir procesos de selección abiertos, como máximo se conservarán durante 6 meses desde su recepción.
Tratamiento Imágenes
Base jurídica
  • Consentimiento: el interesado dio su consentimiento para el tratamiento de sus datos personales para uno o varios fines específicos.
Fines del tratamiento
  • Publicación en la página web de la compañía, en material publicitario y promocional de ITERIAM y/o difusión en medios de comunicación social, incluyendo periódicos, revistas, televisión e Internet.
Colectivos
  • Personas relacionadas con el responsable que consientan la utilización de su imagen con la finalidad anterior.
Tipos de datos
  • Imagen.
Destinatarios
  • Encargados del Tratamiento.
Transferencias internacionales
  • No están previstas transferencias internacionales de los datos.
Plazo de supresión
  • Se conservarán los datos mientras se mantenga contacto con los interesados y se suprimirán dentro de un plazo máximo de seis (6) años desde el último contacto.

Canal de denuncias

A través del siguiente canal podrás notificar comportamientos delictivos o irregulares dentro de nuestra organización, sus empleados, o terceros que tengan alguna relación con nuestra compañía.